L’alternance : l’outil adapté aux besoins des entreprises et des jeunes en formation

Pour les entreprises

À Grand Paris Sud, trouver un alternant qui corresponde précisément aux recherches et aux enjeux des entreprises, c’est facile ! Les formations dispensées y sont multiples, de qualité, et vont du CAP au Master.

Uniquement en post-Bac, plus de 400 formations sont proposées dans les établissements et écoles du territoire, sous statut étudiant ou apprenti. Cette offre concerne tous les secteurs : industrie, sciences de l’ingénieur, hôtellerie, informatique, droit, finances, social, santé…

>> Plus d’infos sur : campus.grandparissud.fr

Par ailleurs, des avantages financiers sont toujours en vigueur, avec une aide au recrutement des apprentis pouvant aller jusqu’à 6 000€ (pour la 1ʳᵉ année du contrat), réservée principalement aux entreprises de moins de 250 salariés. Pour les entreprises de plus de 250 salariés, des conditions supplémentaires doivent être remplies.

>> Plus d’infos sur travail-emploi.gouv.fr

Recruter en alternance est aussi une manière pour les entreprises de Grand Paris Sud de s’impliquer sur le territoire pour l’avenir de la jeunesse.

Pour les étudiants

Futurs alternants, soyez attentifs lors de vos démarches pour suivre une formation ! Entre les acteurs historiques, et ils sont nombreux à Grand Paris Sud, et les nouveaux, le choix est immense.

Les conseils d’Alain Bao, directeur général de la Faculté des Métiers de l’Essonne (FDME) :

« Il faut en premier lieu se renseigner sur le sérieux du CFA (Centre de formation d’apprentis) : son taux de réussite, son ancienneté – surtout depuis la loi de 2018 qui a libéralisé la création des CFA – son taux d’insertion professionnelle… Je préconise aussi de visiter les CFA lors des journées portes ouvertes et de ne pas hésiter à visiter les plateaux techniques, les équipements …»

Alain Bao, recommande également un site peu connu mais très utile : inserjeunes.education.gouv.fr, qui indique pour chaque CFA le taux d’emploi attendu dans le bassin d’emplois concerné. La comparaison entre le taux d’emploi constaté du CFA et celui du taux attendu renseigne sur l’apport de l’établissement. 

En conclusion, il met en garde les étudiants contre les établissements qui exigent des frais d’inscription élevés, parfois des centaines voire des milliers d’euros, en promettant de les rembourser une fois le contrat d’apprentissage signé.

ESSI est fière de compter parmi ses membres des CFA reconnus tels que la FDME, plus grand centre de formation en alternance du sud francilien, et le CFA EVE, qui compte plus de 30 ans d’expérience et de 100 formations en partenariat avec les différents établissements d’enseignement supérieur du territoire. De nombreuses formations sont accessibles en alternance à l’Université d’Évry, ENSIIE, Institut Mines-Télécom Business School, Télécom SudParis, IRFASE, IUT Sénart-Fontainebleau ou encore Icam site de Grand Paris Sud. En favorisant ainsi l’accès à des formations en alternance de haut niveau, les membres de ESSI contribuent à l’épanouissement professionnel des étudiants et au renforcement de l’attractivité de notre territoire dans le domaine de l’enseignement supérieur.

>> Découvrez l’ensemble des formations en alternance proposées sur le territoire Grand Paris Sud

Retrouvez l’intégralité de l’article sur le site de la Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud